پارادایم شیفت باب پراکتور

تغییر پارادایم چگونه به موفقیت شما کمک می کند؟

به گفته دکتر پل جنکینز، دو نوع پارادایم وجود دارد، پارادایم سرزنش و پارادایم عامل.

پارادایم سرزنش مخصوص افرادی است که همیشه عبارات «تقصیر من نیست، تقصیر آنهاست» را استفاده می کنند. دکتر جنکینز اضافه کرد که این الگوی افرادی است که دولت خود را مقصر می دانند، اقتصاد را سرزنش می کنند، جامعه یا نهاد را سرزنش می کنند.

پارادایم عامل یا سازنده مخصوص افرادی است که مسئولیت شرایط زندگیشان را می پذیرند و به مسائلشان پاسخ می دهند. به جای سرزنش دیگران یا خود به دنبال حل مسائلشان هستند.

  اکنون ما این دو پارادایم را درک می کنیم، بیایید بحث کنیم که چگونه تغییر پارادایم به شما کمک می کند تا در زندگی موفق شوید. زمانی که توانستید پارادایم خود را از سرزنش به عامل تغییر دهید. چیزهای متفاوتی خواهید دید.

زیرا شما فقط از کنار مسائل منفی عبور می کنید و مشکلات را به پلی در جهت موفقیت تبدیل می کنید.

جمله بالا شالوده اصلی ایده دکتر جنکینز و باب پراکتور است. ما طوری برنامه ریزی شده ایم که روی مشکلات پیش روی خود تمرکز کنیم. این در مدرسه با پاسخ دادن به امتحانات آموزش داده شد و اگر در امتحان قبول نشوید مردود می شوید.

اگر مشکل موجود را برطرف نکنیم، با مشکل بزرگی مواجه خواهیم شد. مشکل در این است که شما اکنون به جای یافتن راه حلی برای حل آن مشکل خاص، فقط روی مشکل تمرکز می کنید.

مرجع